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新迅达优化管理层构成与子公司股权 加速双引擎转型升级步伐

摘要 小枫来为解答以上问题。新迅达优化管理层构成与子公司股权 加速双引擎转型升级步伐,这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧~.~!  ...

小枫来为解答以上问题。新迅达优化管理层构成与子公司股权 加速双引擎转型升级步伐,这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧~.~!

  6月28日晚间,新迅达(300518)发布公告,公司拟收购控股子公司深圳市盛讯云商科技有限公司(简称“盛讯云商”)49%股权,交易完成后,盛讯云商将成为公司的全资子公司。而就在一周前,公司还发布了变更高级管理人员、拟变更董事的公告:董事会聘任杨列宁为公司总经理,前任总经理闫明仍在公司任董事职务;提名肖劲为公司独立董事候选人、提名王法彬为公司非独立董事候选人,并提交股东大会审议。

  市场人士认为,当前市场环境复杂多变,新任总经理和新董事有望为新迅达带来新的发展机遇,在持续加码的“直播电商+新能源产业”两大市场中巩固竞争优势,打开可持续发展路径。无论是对子公司股权机构的调整还是高层人事调整,都体现出公司主动求变的决心,面对行业新挑战,适应未来行业发展趋势。

  控股子公司转为全资 推动业务可持续稳定发展

  根据公告,公司在6月28日与辛选控股签署了《股权收购协议》,协议约定公司拟以13069万元现金方式向辛选控股收购其持有的盛讯云商49%股权。交易完成后,公司将由持有盛讯云商51%的股权变更至全资持有,从而有利于公司加强对盛讯云商的控制和经营管理,提高决策和经营效率,有利于公司的可持续稳定发展,符合公司及全体股东的利益。

  据悉,公司未来战略的规划布局,公司2023年逐步减少直播带货业务的投入,同时增加对自营品牌的电商直销业务,电商直销业务发展迅速。盛讯云商为公司电商直销业务的核心子公司,业务产品为休闲零食类,产品销售成为网络热品,2023年实现营业收入2.32亿元,净利润3229.16万元,经营性净现金流入达7437.97万元,其中营业收入约占新迅达总营收的93%,对公司可持续发展具有关键意义。截至2024年3月31日,标的公司资产负债率为9.09%,流动比率10.57,流动资产2.39亿元,其中货币资金高达2.30亿元。

  对此,新迅达在公告中表示,自营品牌“闲草堂”收入利润不断增加,品牌价值凸显。通过本次交易,公司能够提高现金流动性、增强盈利能力。渠道方面,公司将在维持辛选控股合作渠道的基础上,拓宽直播电商合作新渠道。

  业内人士指出,近年来,新迅达电商业务的合作方辛选控股是辛选电商业态的投资主体,双方合资且新迅达控股的子公司盛讯云商具有独立性,但因股权结构制约,仍然在重大资金决策、外部渠道合作上受到牵制。目前公司正在布局探索更多的直播电商渠道,提升公司自有品牌的知名度,形成多品牌多渠道战略布局规划。此次全资控股盛讯云商之后,将可以完全把控渠道和资金管理,从而打开公司新的利润增长点。

  事实上,新迅达近年来持续加强对子公司的掌控力。例如在锂矿板块,公司在2023年拟以现金方式收购卢氏县宇瑞科技有限公司(以下简称“宇瑞科技”) 20%股权,收购完成后宇瑞科技成为公司的全资子公司。公司指出,该交易有利于公司加强对宇瑞科技的控制和经营管理,提高决策和经营效率,有利于公司的可持续稳定发展。

  与此同时,公司也在积极对现有资源和资产做优化调整,确保核心业务的快速推进。今年3月,公司发布公告,基于审慎使用资金的原则,优化资源配置,对于公司参股的上市公司华立科技(301011),公司拟择机出售对其所持的526.44万股股票;公司还宣布拟终止对外投资并注销此前与成都钧鑫投资管理有限公司共同发起连云港钧鑫鑫华章新能源产业基金合伙企业(有限合伙),降低投资风险及管理成本,优化资源配置。

  新任总经理深耕矿业与氢能 加快新能源转型步伐

  新迅达近年来通过并购锂矿,投资新型储能电池等项目高效切入新能源产业,若新能源业务未来的发展达到预期,最终将形成直播电商、新能源产业并驾齐驱的业务结构。但公司高层中除了董事长吴成华在新能源行业有着丰富的经验和资源外,一直缺乏新能源专业运营人才,新任总经理杨列宁补齐了这一短板。

  杨列宁毕业于山东科技大学采矿工程专业,作为清华大学EMBA、管理科学与工程博士,他还兼任中国精细化管理研究所副所长。杨列宁深耕矿业领域,曾长期在山东枣庄矿业集团工作,最高担任过子公司总经理。由于锂矿是当前新迅达的核心资产,杨列宁加入新迅达之后有望推动公司锂矿业务加快发展。

  杨列宁拥有多家能源领域上市公司管理经验,特别是在洲际油气(600759)担任董事、副总裁期间,他推动设立控股子公司洲际新能科技有限公司并担任总经理,在新能源领域做前瞻性探索和研究,积极整合全球新能源产业项目,先后尝试投资于美国液态金属储能电池、低温高倍率快充电池暨48v启停电源、氢能和碳材料等新能源类项目。

  氢能是当前能源转型中极受重视的领域,但当前国内A股上市公司总经理中极少有对氢能的长期洞察和管理经验。杨列宁作为该领域少有的管理人才,于2017年8月洲际新能参与投资设立世能氢电科技有限公司时,担任合资公司董事长兼总经理,从而在国内较早推动氢燃料电池的研发和产业化。目前世能氢电已完成A轮融资,洲际新能已在2021年6月退出该公司股东名单,但杨列宁仍继续担任该公司董事长兼总经理,显示出对公司发展的关键价值。

  杨列宁的职业转型经历恰好与新迅达当前新能源业务重点发力方向一致,新迅达2024年2月签订投资框架协议,拟控股投资主营现场制氢(绿氢)业务的两家标的公司。由于该框架协议有8个月的有效期。杨列宁加入新迅达后有望凭借对行业的深入理解,推动项目落地及进一步加大公司在氢能领域的投入。

  新董事会成员强化领导力矩阵 优化治理结构

  新迅达不断完善公司的法人治理结构,建立健全公司内部管理和控制制度,促进公司规范运作,提高公司治理水平。公司董事会目前形成了4位非独立董事、3位独立董事的格局。在新任董事提名获得股东大会通过后,两位新董事将对完善公司治理结构具有重要意义。

  从新董事的专业构成来看,肖劲是中南大学冶金与环境学院二级教授、博士生导师,中国有色金属学会轻金属委员会委员,美国TMS学会会员,近年来先后担任澳海炭素、泰安粉体材料等多家公司技术顾问;王法彬是法学硕士,曾任广东信达律师事务所证券部律师、金元证券投资银行部执行董事,目前为公司副总经理、董事会秘书。两人加入董事会后有望增强董事会在战略规划、风险管理等方面的能力。

  分析认为,公司内部、外部人士履新董事会,也将进一步增强董事会的多元化与包容性,为制定更加全面且具有前瞻性的战略规划奠定了坚实基础。在新董事会的带领下,以杨列宁为总经理的高管团队将增强凝聚力和执行力,加快新能源业务布局,强化核心竞争力,努力推动公司价值的不断提升。

来源:证券时报网

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